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もっと売り上げを上げたい・会社を良くしたいと願う経営者の皆様へ

〜会社のステージを上げる近道は「自分を変える」こと〜 会社を変える「自分イノベーション」セミナー


もし、社員を変えるより自分を変える方が
会社変革はずっと簡単だと言ったら信じられますか?

社員が生き生きと働き、会社のビジョンに邁進している・・そんな会社を手に入れたくありませんか。

ところが、思いとは裏腹に、どんなに檄(げき)を飛ばしても社員が動かない、ホウレンソウも滞る、あれもこれも自分が登場しないとままならない・・そんな現実があなたの目の前で起こっているのではないでしょうか。

お近くにこんな経営者はいませんか?
  1. どんな時でも勝ちたいという気持ちが見え見えの経営者
  2. どんなことにも口出ししないと気が済まない経営者
  3. 他人を見るとすぐに評価判断をする経営者
  4. 人を傷つける皮肉や痛烈なコメントをする経営者
  5. 話題を振っても「いや」「しかし」「でも」で言葉が始まる経営者
  6. 成功した過去にしがみつく経営者
  7. 人の話を聞かない経営者
  8. 感謝の気持ちを表明しない経営者
  9. なにかあると自分以外の人を責める経営者
  10. 怒りを利用して人をコントロールする経営者
あなたもやっている?!

これは、一度成功を収めた経営者が往々にしてやってしまいがちな行動です。
ですからお近くにいても不思議はないですね。
そして、自分には全く該当しないと思われた方も多いと思います。
ところが意外なことに自分のことはよくわからないもの。
もし、あなたが社内の何かが噛み合っていない、うまくいかないと感じていらっしゃるなら、上記のいくつかが起こっていると考えて間違いありません。
こういった経営者のもとでは、社員は自分の能力を安心して発揮することができません。

「過去と他人は変えられない」という言葉がありますが、実は他人を変えることはそんなに難しいことではありません。
ご自身の意識、行動を変えることで、社員は恐れがなくなり、あなたの影響を受け入れる心の体制が整います。徐々に会社全体が変わっていくのです。
「自分を変える」ちょっとの勇気が会社全体を変えていくイノベーションの始まりです。
会社変革の一番の近道が「自分を変えること」だという理由はこれなのです。

このセミナーでは、経営者ご自身が「自己の価値の最大化」を図り、自ら未来を変革する第一歩へ導きます。
自己価値の最大化と柔軟性に自分を変えることの軽快さをお樂しみください。

講師からのメッセージ
講師 川添 香
講師 川添 香 KAO Coaching Space 代表
米国CTI認定プロフェッショナル・コーアクティブコーチ/社会保険労務士
「人の振り見て我が振り直せ」。
私が幼い頃よく祖母に言われた言葉です。
そのくらい自分のことは見えないものだという昔からの教訓ですね。
ところが一度うまくいったことがあると自分は正しいと思ってしまいがち。人は振り返るのを忘れてしまうようです。
このセミナーでは、自分の弱点、欠点、課題に目を向け、痛みとしてではなく、自分の糧と受け取ることができるように導きます。
エグゼクティブコーチングに携わって、経営者の変革を実現してきましたが、この度その内容をセミナーとして登場させる事となりました。
当日はリラックスした雰囲気の中で、楽しみながらご自分を変革していく時間を作ります。会場でお会いできることを楽しみにしています。
エグゼクティブ・コーチングを受けた経営者の声を紹介します。
ケーイー・オーエスマシナリー株式会社 取締役社長 梶本丈喜様
経営者として自信をなくしていましたが、『もう一度頑張れる』と思うようになりました。

友人が半年の間に2人も急死してしまい、また、仕事においては自信を損失し、1年ほど、とにかくやる気の出ない状態を続けていました。
川添コーチと出会ったのはそんな折でした。
自ら望んでコーチングを受講した訳ではありません。
ある方から紹介されて、「このままではこの先自分がどんどん駄目な人間になってしまいそうだからまあ自分がどう変わるかやってみるか?」位の気持ちでスタートさせて頂いたのが本音です。
今考えるとあの時、自分のどこかにまだ自己改革を望む潜在的な欲求が残っていたからこそ、前向きに考えられたのだと思います。

受講当初は単なる受身でした。
とにかく川添コーチに全て身をゆだねる気持ちからの開始でした。
しかも、自分の秘密にしている事や悪い自分をさらけ出す勇気はありませんでした。
そんな私ですが、コーチングを開始して3回~4回目位の時、「心の奥底に眠っていた自分の恥部を聞いてもらってすっきりしたいな」と感じ、初めて打ち明けました。
その時からです。ちょうど氷山の様に90%以上隠れた自分の強みや良い所に気づくようになりました。
コーチングを継続して、今私が感じているのは、コーチングは人間性の良さを引き出してくれるすばらしい指導であるということです。
しかしながら、その効果を享受するには、受講する方に”素直さ”があることが大切な要件であります。
素直な気持ちがちょっとさえでも残っていれば人はきっと救われると思います。

会社は未だ改革途上の真只中にありますが未来に向かって従業員と楽しく挑戦しています。
これも、川添さんに「他人と過去は変えられない。変えられるのは自分と未来だけ」ということを教えていただいたおかげで、「人を変えようとしたらまず自分が変わればいいんだ」という事に気づいた結果だと思います。
私は、コーチングを受けることによって、自分が少しずつ良い方向に進化していることを実感できるようになりました。ありがとうございました。

他にもこのようなお声をいただいています
  • …… H産業(株) 代表取締役社長 KH氏
    「ワンマン社長とは対局のリーダーシップのない社長、人間として自覚していました。自分の弱さを知るため、もっと強い経営者になりたいと思い参加しました。受講して、感謝、ありがとうの心を持つことが今の私に欠けていたのを自覚できました。いずれにしても感動のセミナーでした。涙が出ました。素晴らしいの一言です。」
  • …… 株式会社フジキン 課長 荒金賢治氏
    「いろいろな考え方や見方を吸収していきたいと常々思っています。自分を常に成長させていきたいと思う中で自分イノベーションというキーワードを見つけ申し込みました。自分を次のステップに成長させるために具体的にどのような行動をとっていくべきか学ぶことができました。」
  • …… NT株式会社 代表取締役社長 IS氏
    「会社に変化をもたらすリーダーでありたいと思っています。今回は「自分イノベーション」という題名(タイトル)に大きな興味を持ち参加しました。大変勉強になりました。講師の真剣な態度に感銘を受けました。」
  • …… KR株式会社 取締役副社長 HS氏
    「自分を変化させるきっかけを作りたかったのですぐに申込みました。変革の時代にいかに自分自身を変化させることが出来るか知りたかったからです。明日から少しずつ実践することにより変化していきたいと思います。」
  • …… (株)HB株式会社 代表取締役社長 AY氏
    「自分自身を変えるきっかけになればと思い参加しましたが、気づかされることが多々ありました。テーマが現在の自分にぴったりと合いました。」
会社を変える「自分イノベーション」セミナー
対象者
経営者、役員、管理職
受講料
1名につき
38,000円(税別・昼食あり)
メール顧問契約をされている会社または2名から半額
19,000円(税別・昼食なし)

※複数での参加が効果があがります。
※2名様でご参加の場合は、申し込み画面 STEP2「お支払い方法」で2名様目のお名前をご記入ください。

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【メール顧問契約】とは、メールやFAXにて気軽にご相談いただける有料のサービスです。
《無料メールマガジン会員》とは異なりますのでご了承ください。
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注意事項
録音はご遠慮願います。
社会保険労務士、経営コンサルタント、税理士等、同業者のお申し込みはご遠慮ください。
申込方法
下記よりご希望の日程をご選択のうえ、
お名前・ご住所・お電話番号・メールアドレス・会社名・役職をご入力しお申し込みください。
折り返し、参加証、会場案内図、請求書をお送りいたします。
お支払は銀行振込(先払い)・クレジットカード払いをご選択いただけます。
※クレジットカード払いをご選択の場合、必ず参加者ご本人のクレジットカードをご使用ください
定員
20名(先着順とさせていただきます)
主催・申込先
(有)中川式賃金研究所
〒314-0031 
茨城県鹿嶋市宮中4680-184
TEL 0299-85-1475   
FAX 0299-85-1474
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