求人応募がないのはひょっとしたら求人票に弱点？
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労務管理に奇策なし！大企業20年、中小企業13年
人事労務畑一筋で現場をはいずりまわった人事労務担当者が
中小企業経営者のために語る
発行者： 中川清徳 2023年12月22日
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よけいなひと言
「私には無理です」
続きは編集後記で
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求人応募がないのはひょっとしたら求人票に弱点？
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求人票を出しているが応募者がいない場合は、求人票に弱点が
ある可能性があります。
ご希望の方は下記に記入しご返信ください。
3営業日以内に弱点が一目でわかる診断書を作成しメール送信します。
また、研究のためにライバル会社のデータを無料で作成配布します。
詳しくは下記でご確認ください。
***[無料 求人票弱点診断申込書] ******
社 名
役職名
氏 名
求人番号（件数は何件でもOK）
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弱点診断作成後、ご希望によりZOOMでの無料相談あります。
社長：
相変わらず求人に対して応募者がいません。
電話一つも鳴りません。
このままでは顧客を失うのではと眠れない日が多いです。
中川：
どのようにして求人しているのですか？
社長：
ハローワークに求人票を出しています。
それからお金を払って求人広告に掲載しています。
リクルート会社からいろいろアプローチはありますが、
コスト面でためらいます。
知り合いの社長は一人採用するのに100万円払ったといって
いました。
うちではとてもとてもそんなに払えません。
中川：
ハローワークは無料なので大いに活用しましょう。
求人票を拝見します。
社長：
どうですか？
中川：
だれが作成したのですか？
社長：
総務です。
中川：
これでは応募者はないでしょうね。
社長：
どうしてですか？
中川：
NGワード満載です。
しかも、会社の魅力が伝わりません。
社長：
NGワードとは何ですか？
中川：
NG=NO GOODと言うことです。
NGワードとはダメな文言ということです。
社長：
たとえば？
中川：
「急募」とあります。
社長：
これがですか？
本当にすぐにでも採用したいからです。
正直に書いています。
私ってこう見えて正直者なのです。
中川：
あのう、みるからに正直者だとわかりますよ。
「こう見えても」は謙遜でしょう。
さて、「急募」と書いてあると求職者はどう思うかです。
社長：
といいますと？
中川：
「急募」は買い手市場だったときの名残です。
それで飛びついて応募があり、求人では困らなかったのです。
今は、「急募」で書いてあるということは、人が辞めて困って
いる会社だな。ひょっとしたらブラック？なんて思うかも
しれませんよ。
社長：
時代遅れと言うことですか。
どうすればいいですか？
中川：
削除しましょう。
社長：
他には？
中川：
ハローワークに出している求人番号を教えて下さい。
「弱点診断」を無料でして差し上げます。
まずは弱点を知ることです。
社長：
わかりました。
総務に連絡させます。
中川：
お待ちしております。
（中川コメント）
求人票を出しているが応募者がいない場合は求人票に弱点が
ある可能性があります。
ご希望の方は下記からお申し込み下さい。
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社 名
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編集後記
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よけいなひと言
「私には無理です」
好かれるひと言
「私にはまだそのスキルがないのでできません」
「私には無理です」という断り方をする人には、2つのタイプ
があります。ひとつは、本当にできない仕事で会社に迷惑を
かけたくないために、「無理です」と言う”気遣い“タイプ。
もうひとつは、
「無理です」「私にはできないです」とアピールすることで
相手の気を引いて、無意識のうち「大丈夫だよ」「そんなこと
ないよ」と言ってほしい”かまってちゃん”タイプ。
無意識のうちにに、かまってちゃんになっている人は、けっこう
多いのです。
前者の場合、「私にはまだそのスキルがないのでできません」
と、自分ができない仕事内容を「具体的」に伝えると、相手
も納得するでしょう。さらに、できないことをできるように
するための「アドバイス」をもらうこともできるでしょう。
一方、後者の場合は、面倒なタイプだと思われて、嫌がられる
可能性があります。”かまってちゃん”には必要以上に近づか
ないほうがいいと判断して、境界線を引く人もいます。
「私には無理ですよ～」と周りの人に”かまってアピール”を
すればするほど、潮が引くように周りの人は遠ざかっていく
ものです。
「そんなの、無理、無理」と軽いノリで使われることもあります
が、「無理」とバッサリ断られると腹を立てる人や傷つく人も。
むやみやたらに「無理」という言葉は使わずに、「できない
理由」を伝えたうえで断ると角が立ちません。
言いかえ図鑑 大野萌子著 サンマーク出版
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[料金] 14,000円（税別） 15,400円(税込) 人数不問
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[日時] 12月12日(火) 13時30分～16時30分(3時間）
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