通勤手当の払い方セミナー

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社長、上司が「あの人はすごい!」といわれるピカイチ情報

労務管理に奇策なし!大企業20年、中小企業13年
人事労務畑一筋で現場をはいずりまわった人事労務担当者が
中小企業経営者のために語る

発行者: 中川清徳  2024年6月18日
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意思の強さを優先する。

(続きは編集後記で)

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[Web双方向セミナー]全国どこでも参加可能
[題名] 通勤手当の払い方セミナー
[対象] 経営者、総務人事部長、課長、人事担当者
[講師] 中川清徳(中川式賃金研究所 所長)
[配布] レジメ 25ページ
[料金] 15,000円(税別) 16,500円(税込) 人数不問
※メール顧問契約様(メルマガ読者ではありません)
は半額です。https://onl.tw/wMkqbdL
[日時] 7月12日(金) 13時30分~15時00分(1.5時間)
[日時] 8月28日(水) 13時30分~15時00分(1.5時間)
[申込] https://nakagawa-consul.com/seminar/140_web.html
または、下記にご記入のうえ、そのままご返信ください。
****通勤手当の払い方セミナー****************************
社 名
役職名
氏 名
電 話
所在地
ご希望日時
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Webセミナーはご希望により日程調整が可能です。
メールでご相談ください。

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通勤手当に関するお悩みや疑問をお持ちの皆様へ、ご案内を
いたします。

このセミナーでは、経営者、総務人事部長、課長、人事担当者
の方々を対象に、通勤手当の実務について徹底的に解説します。
中川清徳(中川式賃金研究所所長)が講師として、通勤手当の
払い方や実務上のトラブル回避方法について、具体的な事例を
交えてご提案いたします。

また、セミナー参加者には、セミナー内容をしっかりとご理解
いただくためのレジメ25ページを配布いたします。

さらに、マイカー通勤規程や社有自動車の専属使用に関する
契約書など、通勤手当に関連する重要な資料もワードで提供
いたします。

「『ガソリン代の高騰で通勤手当を引き上げて』といわれた。
ヨソはどうしているのか?」

「通勤手当が実態と異なっている人がいる。遡って返金して
ほしい」

「たった1キロなのにバス代を請求された。そんなの必要
なのか?」

「車から自転車に乗り換える人がいる。通勤手当はどうなる
のか?」

「社有車を貸し出すが、公私混同が気にかかる」

「マイカーを業務で使わせる際の契約書がないだろうか?」

細かな話ばかりですが、みな実際に会社から寄せられた
相談内容です。
Q&A方式でいろいろな疑問点にお答えします。

配布資料
1.マイカー通勤規程
2.社有自動車の専属使用に関する契約書
3.従業員所有自動車の貸借契約書
4.通勤補助手当規程(通勤に社用車を使わない・業務上で
マイカーを使わない通常の場合を想定したもの)
※ワード形式で配布します

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編集後記
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意思の強さを優先する。

自分の手で成し遂げたいと、強く思うこと。意思
の強さは、人事や採用において、もっとも信頼で
きる評価のものさしです。仕事に対して、混じり
つけのない気持ちで没頭できる人は、すべてのこ
とを「自分ごとj として捉えます。経験が不十分
でも、意思さえ強ければ、先輩たちをあっという
間に追い抜くことでしょう。人を見る時は、まず
意思の強さを見るように。

(はたらくきほん100 松浦弥太郎、野尻哲也著)

https://amzn.to/32Xd7cE

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ご注意
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このメルマガは、わかりやすさを重視しています。
そのため、用語の使い方、表現の仕方等が不正確な場合が
あります。
むつかし法律条文や判例をわかりやすく説明するために正確な
表現をしていないことがあります。
正確な情報を期待される方には、その期待にお応えできません。
このメルマガ記事による損害賠償には一切応じられないことを
申し添えます。
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