固定残業代の払い方セミナー

☆★☆―――――――――――――――――――――――――

社長、上司が「あの人はすごい!」といわれるピカイチ情報

労務管理に奇策なし!大企業20年、中小企業13年
人事労務畑一筋で現場をはいずりまわった人事労務担当者が
中小企業経営者のために語る

発行者: 中川清徳  2024年10月2日
――――――――――――――――――――――――――――

ソーシャルスキルが高い人は好かれる

(続きは編集後記で)

――――――――――――――――――――――――――――
[PR]

[Web双方向セミナー]全国どこからでも参加可能
[題名] 固定残業代の払い方セミナー
[対象] 経営者、総務人事部長、課長、人事担当者
[講師] 中川清徳(中川式賃金研究所 所長)
[配布] レジメ 25ページ
[料金] 15,000円(税別) 16,500円(税込) 人数不問
※メール顧問契約様(メルマガ読者ではありません)
は半額です。https://onl.tw/wMkqbdL
[日時] 10月10日(木) 13時30分~15時00分(1.5時間)
[日時] 11月14日(木) 13時30分~15時00分(1.5時間)
[日時] 12月23日(月) 13時30分~15時00分(1.5時間)
[申込] https://nakagawa-consul.com/seminar/142_web.html
または、下記にご記入のうえ、そのままご返信ください。
****固定残業代の払い方セミナー****************************
社 名
役職名
氏 名
電 話
所在地
ご希望日時
********************************************************
Webセミナーはご希望により日程調整が可能です。
メールでご相談ください。

――――――――――――――――――――――――――――

固定残業代に関するお悩みや疑問をお持ちの皆様へ、ご案内を
いたします。

このセミナーでは、経営者、総務人事部長、課長、人事担当者
の方々を対象に、固定残業代の実務について徹底的に解説し
ます。
中川清徳(中川式賃金研究所所長)が講師として、採用の
ネックとなっている固定残業代の払い方・削減・廃止について
具体的な事例を交えてご提案いたします。

また、セミナー参加者には、セミナー内容をしっかりとご理解
いただくためのレジメ30ページを配布いたします。

[セミナーの内容]
・「固定残業代」はブラック企業だと勘ぐられる
・これでは集まらない! 求人票の見本
・固定残業代の否認が相次ぐ判決
・割増賃金の正しい計算方法(再確認)
・労働時間の把握方法(再確認)
・見直しの事例1 計算根拠を作る
・見直しの事例2 固定残業代を減額し、基本給を増額
・見直しの事例3 固定残業代を廃止
・そこらへんの社労士が犯した見直し事例。
・根本的な対策は賃金表の作成にある

配布資料
・レジメ 30ページ
※PDF形式で配布します

――――――――――――――――――――――――――――
編集後記
――――――――――――――――――――――――――――

ソーシャルスキルが高い人は好かれる

WHO(世界保健機関)は、ソーシャルスキルを「日常生活の
中で直面する様々な問題や課題に対して、創造的かつ効果的
に対処する能力」と定義しています。これには、意思決定、
問題解決、創造的思考、批判的思考、効果的なコミュニケー
ション、対人スキル、自己認識、共感、感情やストレスへの
対処が含まれます。

ソーシャルスキルが高い人は、まず、周囲の雰囲気を理解
する力があります。また、自分の言動が周りにどう影響を
与えるかを理解することも得意です。さらに、自分の考えを
うまく相手に伝えることができるため、対人関係がスムーズ
に進みます。このスキルが高い人は、周囲から好かれる
傾向にあります。

ソーシャルスキルは訓練によって学習可能で、たとえ自信が
ない場合でも、トレーニングを通じて向上させることが
できます。これにより、人間関係の問題も少しずつ改善され
ていくでしょう。

(職場の心理学 齊藤勇著 西東社刊より)

――――――――――――――――――――――――――――
ご注意
――――――――――――――――――――――――――――
このメルマガは、わかりやすさを重視しています。
そのため、用語の使い方、表現の仕方等が不正確な場合が
あります。
むつかし法律条文や判例をわかりやすく説明するために正確な
表現をしていないことがあります。
正確な情報を期待される方には、その期待にお応えできません。
このメルマガ記事による損害賠償には一切応じられないことを
申し添えます。
――――――――――――――――――――――――――――
メールマガジン
社長、上司が「あの人はすごい!」といわれるピカイチ情報

☆発行責任者 有限会社中川式賃金研究所 所長 中川清徳
☆公式サイト https://nakagawa-consul.com
☆問い合わせ info@nakagawa-consul.com
☆バックナンバー

https://archive.mag2.com/0000283000/index.html

☆登録・解除

社長、上司があの人はすごいといわれるピカイチ情報 - メルマガ

大企業20年、中小企業13年、人事労務担当一筋で現場をはいずりまわった経験を活かし、中小企業の経営者、管理者のための人事労務管理について、すぐに役立つピカイチ…

コメントを残す

メールアドレスが公開されることはありません。 が付いている欄は必須項目です

CAPTCHA