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社長、上司が「あの人はすごい！」といわれるピカイチ情報
労務管理に奇策なし！大企業20年、中小企業13年
人事労務畑一筋で現場をはいずりまわった人事労務担当者が
中小企業経営者のために語る
発行者： 中川清徳 2025年1月21日
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人間にとって、自己重要感というものは、生きる力そのものを
支える根本的な欲求であり、これを否定してはなりません。
（続きは編集後記で）
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編集後記
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人間にとって、自己重要感というものは、生きる力そのものを
支える根本的な欲求であり、これを否定してはなりません。
人間にとって、自己重要感というものは、生きる力そのものを
支える根本的な欲求であり、これを否定してはなりません。
仏教では、自己重要感を「我見」と呼び、それを捨てることを
説いてきましたが、私はこれには反対です。なぜなら、自己
重要感を完全に捨てることは、生命の力を軽んじる行為にも
つながるからです。それどころか、この重要感を高め、満た
していくことで、人は自分自身を愛することを学び、その愛が
やがて他者への思いやりとなり、良好な人間関係や社会的
調和を生み出していくのです。
たとえば、本田宗一郎の言葉を借りれば、まず「自分を愛しな
さい」と。自己を愛することで、自分の中にある力を引き出し、
それを他者との関わりに役立てることができる。彼自身、自分
のために働きながらも、その働きが結果的に人々のためになる
という考えを持っていました。こうした姿勢こそが、信頼を
築き、人の心を動かす原動力となるのです。
自己重要感を否定するのではなく、それを健全に高めていく
ことで、私たちは自分自身を尊重し、他者もまた同じように
尊重することができるのです。このプロセスこそが、人と人と
の絆を深め、人生をより豊かにする道だと、私は信じて
やみません。
(人たらしの術 無能唱元著より）https://amzn.to/3m1xRqA
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