【助成金】有期労働者を正社員にした場合
2012年6月13日
◆─────────────────────────────────◆ ■ 退職金制度の見直し方セミナー 【東京開催】 平成24年7月26日（木）13時30 […]
【休職】復職の診断書が主治医と産業医で意見が異なる場合
2012年6月12日
◆─────────────────────────────────◆ ■ 「けしからん社員への対応」セミナー 7月11日（水） セミナー 東京開催 ◆─────────────────────────────── […]
【従業員の健康を奨励しよう】
2012年6月10日
◆─────────────────────────────────◆ ■ 全社員が一丸となる賞与の払い方セミナーを開催します 【東京】6月15日（金） セミナー 東京開催◆─────────────────── […]
【労災】アルバイトが他社からの移動中に骨折
2012年6月9日
◆─────────────────────────────────◆ ■ 「けしからん社員への対応」セミナー 5月30日（水） セミナー 東京開催 ◆─────────────────────────────── […]
【育児介護】7月1日から中小企業も育児短時間制度義務化
2012年6月7日
◆─────────────────────────────────◆ ■ 全社員が一丸となる賞与の払い方セミナーを開催します 【東京】6月15日（金） セミナー 東京開催◆─────────────────── […]
【刑罰】36協定を超えた残業をした場合、懲役の上限は9ヶ月
2012年6月6日
◆─────────────────────────────────◆ ■ 就業規則の見直しをしましょう 【東京】セミナー開催日 […]
【解雇】能力が劣る場合の解雇について
2012年6月5日
◆─────────────────────────────────◆ ■ 「一瞬で我が社の人事戦略が分かるグラフが作成できる」講習会 6月13日（水） 講習会 東京・銀座にて開催 ◆────────────── […]