「ピカイチ情報通信」をお届けします
☆★☆─────────────────────────── 社長、上司が「あの人はすごい！」といわれるピカイチ情報 労務管理に奇策なし！大企業20年・中小企業13年 人事労務畑一筋で現場をはいずりまわった人事労務担当者 […]
熱中症対策義務化にどう対応する？
☆★☆―――――――――――――――――――――― 中小企業の人事・労務管理に役立つピカイチ情報 「労務管理は王道こそ最善」 大企業で20年・中小企業で13年の現場経験を持つ 人事労務のプロが、中小企業経営者のために語る […]
そうかぁ！転ばぬ先の杖講座 「雇い入れと退職編」 後継者や総務課長への教育に最適です
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■同一条件での更新でも「合理的期待」がなければ契約終了に■
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■単身赴任者の移動も「通勤災害」に？■
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形式的な選出はNG！ ～松山大学事件に学ぶ、過半数代表の適正な選び方～
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『コップ一杯の水で爽快感？ 牛乳石鹸初の家電は「洗髪機」』
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