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■逮捕された社員の「年休申請」 事後では認めなくてよい?■新着!!

☆★☆―――――――――――――――――――――― 中小企業の人事・労務管理に役立つピカイチ情報 「労務管理は王道こそ最善」 大企業で20年・中小企業で13年の現場経験を持つ 人事労務のプロが、中小企業経営者の立場で語る […]

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■工場閉鎖に伴う転勤拒否 社員をどう扱えばいい?■新着!!

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■在宅勤務中に地震でケガ…それって労災になる?■新着!!

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■外国人雇用で「失敗しない」ために■

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■就業規則見直しサポートのご案内■

☆★☆――――――――――――――――――――――――― 社長や上司が周囲から「あの人はすごい!」と言われる ピカイチ情報 労務管理に奇策なし!大企業20年、中小企業13年の経験を持つ 人事労務畑一筋で現場を駆け巡った人 […]

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【退職金制度のコンサルティング】

☆★☆――――――――――――――――――――――――― 社長・上司が「すごい」と評価される情報をお届けします。 労務管理に奇策なし! 大企業で20年、中小企業で13年、 人事労務の現場を駆け回った担当者が 中小企業経営 […]

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通勤手当の払い方セミナー

☆★☆――――――――――――――――――――――――― 社長、上司が「あの人はすごい!」と評価される人事労務管理の ピカイチ情報 労務管理に奇策なし。 大企業で20年、中小企業で13年の経験を持つ 人事労務の専門家が、 […]

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■10月施行「養育両立支援休暇」とは?■

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■退職トラブルを防ぐために今できること■

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■半日年休と時間単位年休、どう違う?■

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