拍子抜けするほど簡単な賃金制度の作り方セミナー
nakagawa☆★☆――――――――――――――――――――――――――
社長、上司が周囲から「あの人はすごい！」といわれる
ピカイチ情報
労務管理に奇策なし！大企業20年、中小企業13年 人事労務畑
一筋で現場を駆け回った人事労務担当者が中小企業経営者
のために語る
発行者：有限会社中川式賃金研究所 所長 中川清徳
発行日：2026年10月20日
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■ゴルフ会員権が8割高！バブル期とは違う人気の理由■
（続きは最後のコーナー【本からの気づきメモ】でどうぞ）
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[Webセミナー] 全国どこからでも参加可能
[題 名] 拍子抜けするほど簡単な賃金制度の作り方セミナー
[内 容] 中小企業向きの賃金制度の構築、評価制度の作り方
[講 師] 中川清徳(中川式賃金研究所 所長)
[受講料] 26,400円（税込）※メール顧問契約様は半額です。
[日 時] 2027年1月13日（水）13:30～16:30（3時間）
[申 込]
または、下記にご記入のうえ、そのまま返信メールにて
お送りください。
***********【 賃金制度セミナー 申込み書 】*******
希望日 月 日
社 名
役職名
氏 名
郵便番号
所在地
電 話
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上記の日程でご都合が合わない場合は、
別の日程でも開催いたします。
メールでお気軽にご相談ください。
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[セミナーの内容]
1. 賃金制度の作り方
・あっという間にできる賃金制度の作り方
・賃金制度4つの定石
・中途採用者への賃金設定の考え方
2. 新賃金制度への移行方法
・既存制度からスムーズに移行する手順
・諸手当の見直し方
・働きに見合わない賃金の是正方法
3．評価制度
・複雑な査定表は不要
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【本からの気づきメモ】
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■ゴルフ会員権が8割高！バブル期とは違う人気の理由■
ゴルフ会員権の価格が上昇しています。
関東の主要150コースの平均価格は305万円台となり、
2019年末と比べて約8割高く、約17年ぶりの高値圏です。
ところが、今回の人気はバブル期とは事情が違います。
値上がりを狙う投資目的ではなく、ゴルフを楽しむために
購入する人が中心なのです。
株の売却益や退職金を使い、健康維持や仲間との交流を
楽しもうとする人も増えています。
特に300万〜500万円の中価格帯が人気です。
ただし、すべてのゴルフ場が好調なわけではありません。
東京の会員権価格は2019年末の2.7倍ですが、
地方では値下がりする地域もあります。
全国のゴルフ場はピーク時から1割以上減少し、
約4分の1が赤字とされています。
会員権が値上がりしても、ゴルフ場の収入が
直接増えるわけではありません。
人気の回復と経営の厳しさが同居しているのです。
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ご注意
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このメルマガでは、わかりやすさを重視しています。
難解な法律条文や判例をわかりやすくするために、
簡潔な表現を用いることがあります。
このメルマガ記事に基づく損害やトラブルについて、一切の
責任を負いません。
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