[労働時間] 残務処理のために出張先から会社ヘ戻る移動時間
nakagawa[Web双方向セミナー]全国どこでもあなたの席がセミナー会場！
[題名] 同一労働同一賃金に対応 60歳以上の給料の決め方セミナー
[講師] 中川清徳（中川式賃金研究所 所長）
[配布] レジメ 38ページ 資料編 44ページ
[料金] 21,000円（税別） 23,100円(税込) 人数不問
[日時] 5月24日(月) 13時30分～16時30分(3時間)
6月22日(火) 13時30分～16時30分(3時間)
[申込] https://nakagawa-consul.com/seminar/051_web.html
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****60歳以上の給料の決め方セミナー 申し込み**************
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社長、上司が「あの人はすごい！」といわれるピカイチ情報
労務管理に奇策なし！大企業20年、中小企業13年
人事労務畑一筋で現場をはいずりまわった人事労務担当者が
中小企業経営者のために語る
発行者： 中川清徳 2021年5月20日号 VOL.4866
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5Sをやれと指示しただけではうまくいかない
(続きは編集後記で）
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[労働時間] 残務処理のために出張先から会社ヘ戻る移動時間
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Q
残務処理のために出張先から会社ヘ戻る移動時間は労働時間に
当たりますか？
A
結論
労働時間として扱うのがよいです。
理由
通勤時間は作業指揮下にないので労働時間ではありません。
しかし、出張先から帰社する場合は、使用者の作業指揮下にある
度合いが高いから、通勤時間と同じ扱いにすべきでないからです。
判例
１．労働時間性を否定したもの
阿由葉工務店事件 東京地裁 平14.11.15判決
２．労働時間性を肯定したもの
総設事件 東京地裁 平20.2.22判決
裁判では事案ごとに賛否が分かれています。
都合のよい解釈はしないようにしましょう。
（中川コメント）
出張の移動は直行直帰がよいでしょう。
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[Web双方向セミナー]全国どこでもあなたの席がセミナー会場！
[題名] 社員と、もめごとを起こさない就業規則の作り方セミナー
[配布] レジメ89ページ 資料120ページ
[講師] 中川清徳（中川式賃金研究所 所長）
[料金] 38,000円（税別） 41,800円(税込) 人数不問
[日時] 5月14日(金) 10時00分～16時30分(5.5時間)
6月 7日(月) 10時00分～16時30分(5.5時間)
[申込] https://nakagawa-consul.com/seminar/005_web.html
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編集後記
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5Sをやれと指示しただけではうまくいかない
｢5Sとは何ですか」尋ねてみれば、どなたも整理・整頓・清潔・
清掃・躾の五つの言葉のローマ字の頭文字を取って5Sというのだと
答えてくれます。
私が申し上げたいのはこれが間違っているという事ではないのです。
しかし、自ら5Sに取り組んでみた経験のある方はおわかりの事と
思いますが、五つの言葉を同列に並べていますが、躾とその他の
4Sとは違うのです。
"5S成功の鍵"は残る―つのS、すなわち"躾"なのです。
５ゲン主義 ５Ｓ管理の実践 古畑友三著 日科技連
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[テーマ] 賃金制度の診断
[価 格] 20万円（税別） 22万円(税込)
[成果物] 診断書＋Zoom解説 20ページ以上
[申 込] https://nakagawa-consul.sslserve.jp/service/wage_system.html
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