パワハラ

[Web双方向セミナー]　全国どこでもあなたの席がセミナー会場!
[セミナー名]　退職金制度の見直し方セミナー
[資料等]　44ページ
[講　師]　中川清徳　中川式賃金研究所所長
[日　時] 5月24日(火) 13時30分～16時30分(3時間）
6月20日(月) 13時30分～16時30分(3時間）
[受講料]　26,000円（税別） 28,600円(税込)
[申込先]　https://nakagawa-consul.com/seminar/004_web.html
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社長、上司が「あの人はすごい！」といわれるピカイチ情報

労務管理に奇策なし！大企業20年、中小企業13年
人事労務畑一筋で現場をはいずりまわった人事労務担当者が
中小企業経営者のために語る

発行者：　中川清徳 　2022年4月20日 VOL.5200
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断ることができる経営者は10人に1人

(続きは編集後記で）

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パワハラ
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１．職場における「パワーハラスメント」の定義
職場で行われる、(1)～(3)の要素を全て満たす行為をいう。
(1) 優越的な関係を背景とした言動
(2) 業務上必要かつ相当な範囲を超えたもの
(3) 労働者の就業環境が害されるもの
※客観的にみて、業務上必要かつ相当な範囲で行われる適正な業務
指示や指導は該当しない。

２．代表的な言動の６つの類型
(1) 身体的な攻撃（暴行・傷害）
(2) 精神的な攻撃（脅迫・名誉毀損・侮辱・ひどい暴言）
(3) 人間関係からの切り離し（隔離・仲間外し・無視）
(4) 過大な要求（業務上明らかに不要なことや遂行不可能なことの
強制・仕事の妨害）
(5) 過小な要求（業務上の合理性なく能力や経験とかけ離れた程度の
低い仕事を命じることや仕事を与えないこと）
(6) 個の侵害（私的なことに過度に立ち入ること）

３．事業主の方針等の明確化及びその同知・啓発
(1)職場におけるバワハラの内容・パワハラを行ってはならない旨の
方針を明確化し、労働者に周知・啓発すること
(2) 行為者について、厳正に対処する旨の方針・対処の内容を就業
規則等の文書に規定し、労働者に周知・啓発すること
(3)職場におけるパワーハラスメント

[職場におけるパワーハラスメントの防止のために講ずるべき措置]
１ 事業主の方針、浸透の明確化およびその周知・啓発
(1) 職場におけるパワハラの内容パワハラを行ってはならない旨の
方針を明確化し、労働者に周知・啓発すること。
(2) 行為者について厳正に対処する旨の方針対処の内容を就業規則
等の文書に規定し、労働者に周知・啓発すること。

２ 相談に応じ、適切に対応するために必要な体制の整備
(1) 相談窓口をあらかじめ定め、労働者に周知すること。
(2) 相談窓口担当者が、相談内容や状況に応じ適切にできるように
すること

３ 職場におけるパワーハラスメントに関わる事故の迅速かつ適切な
対応。
(1) 事実関係を迅速かつ正確に把握すること
(2) すみやかに被害者に対する配慮のための措置を適正に行うこと
(3) 事実関係の確認後、後遺症に対する措置を適正に行うこと
(4)再発防止に向けた措置を講ずること。

４ その他合わせて講ずべき措置
(1) 相談者行為者等のプライバシー（性的成功性自認や経歴、病歴、
不妊治療等の機微な個人情報も含む）を保護するために必要な
措置を講じ、その旨労働者に周知すること。
(2) 相談したことを理由として解雇その他不利益な扱いをされない
旨を定め、労働者に周知啓発すること。

（中川コメント）
令和4年4月から中小企業もパワハラ防止が義務化されました。
下記のセミナーが参考になります。

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[Web双方向セミナー]全国どこでもあなたの席がセミナー会場！
[題名] パワハラ・セクハラ撲滅セミナー
[講師] 中川清徳　中川式賃金研究所所長
[日時] 5月25日(水)13:30～16:30
6月22日(水)13:30～16:30
[料金] 24,000円（税別） 26,400円(税込)
[申込] https://nakagawa-consul.com/seminar/088_web.html
Webセミナーはご希望により日程調整が可能です。

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編集後記
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断ることができる経営者は10人に1人

未払い残業代請求の交渉において労働者側代理人（内容証明郵便の
文面上は300万円請求）がよく述べる言葉「今回の提示金額は交渉
限りで150万円とします。しかも今月までです。訴訟になったら
きっちり300万円を請求します」
→断ることができる経営者は10人に1人

プロスペクト理論（損失回避性）を用いた手法

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[ＣＤ] ランチェスター法則による １位作りの営業戦略
ＣＤ４枚組（４時間４２分の音声）＋テキスト一冊
[価格] 46,000円 税別 (50,600円税込)
[申込] https://nakagawa-consul.com/cd-dvd/cd-24.html
[制作] ランチェスター経営（株）　竹田陽一
[販売] 代理店　(有)中川式賃金研究所

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